Assumer et Créer son Leadership

On ne naît pas manager on le devient. Même si dans ce domaine, comme dans beaucoup dʼautres, des prédispositions naturelles existent, il serait ridicule de penser quʼune éducation au management est illusoire.

Ce que nous vous proposons au travers d’une formation au management, c’est un ensemble de techniques fondamentales pour pouvoir accompagner une équipe. C’est ce que métaphoriquement nous appelons la boîte à outils du manager. Tous les managers n’ont pas la même expérience, ni les mêmes attentes, c’est pourquoi cette fameuse boîte à outils est constituée au cas par cas. Evidemment, au fil du temps, le manager aguerri nécessite des outils plus performants, c’est ainsi que notre boîte à outil se développe.

Voici quelques uns des outils (non exhaustif) à envisager pour consolider sa boîte :

  • Se connaître, se comprendre pour mieux communiquer.
  • Savoir mener les différentes formes d’entretiens (évolution, réprimandes, félicitations …)
  • Utiliser les outils de conduite de réunion pour mobiliser les énergies de l’équipe.
  • Pratiquer la délégation et exercer un contrôle efficace.
  • Etre un guide, un régulateur, un décideur …
  • Transmettre son savoir.
  • Etre un manager efficace.

Nous pouvons également vous proposer nos services en formation individuelle, sous forme d’accompagnement individualisé.

Notre but : Définir avec vous les objectifs à atteindre, les comportements à mettre en oeuvre, les dysfonctionnements à supprimer et vous façonner un programme adapté à vos attentes.